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Paid
UK Hotel Work Experience Programme
El programa de Estudio
y Trabajo en Reino Unido es una oportunidad ideal
para mejorar tu nivel de inglés no solamente
en una clase, sino también en el contexto laboral,
mientras ganás dinero para solventar tus gastos.

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Los cursos comienzan:
El primer y tercer lunes de cada mes (y todos los
lunes durante mayo y julio). Están disponibles
todo el año.
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Duración del curso:
26 semanas (4 semanas de curso introductorio de inglés
general, seguidos por 22 semanas de trabajo pago).
Al finalizar el programa,
podrás rendir el examen de Cambridge (UCLES)
para obtener el certificado en Experiencia Laboral
o el Certificado Avanzado.
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Certificación:
Certificado en Experiencia Laboral o el Certificado
Avanzado, acreditado por UCLES.
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Porfolio de Entrenamiento
de Carrera: Los pasantes se llevan
a casa su lista con los trabajos firmados y sellados,
lo cual es importante para sumar al currículum
vitae en el momento de aplicar para futuros estudios
o trabajos.

El programa
todo-incluído de 26 semanas
incluye:
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Duración
total del programa: 26 semanas |
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4
semanas de Curso de Inglés en Regency College,
ubicado en Brighton/Hove |
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Preparación para el Certificado de Cambridge
Work Experience |
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Durante el curso de idiomas, 4 semanas de alojamiento
en casa de familia con media pensión durante
la semana y pensión completa los fines
de semana. |
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Tarifa de pasantía de trabajo en un hotel.
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Salario Mínimo en Reino Unido: £GB174.00
- £GB202.00 bruto por semana durante el
empleo en el hotel. |
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Los
estudiantes ganan entre £GB3900 y £GB4700
por 22 semanas de trabajo, sin contar las horas
extras y propinas. |
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Alojamiento
y comidas durante el empleo en el hotel que pueden
costar de £30 a £60 por semana. |
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Seguimiento y supervisión durante el programa.
Cobertura social. |
El programa Paid UK Hotel Work
Experience permite a los participantes con visa de
estudiantes trabajar y estudiar al mismo tiempo en
forma completamente legal en el Reino Unido. Con el
programa, pueden disfrutar del mismo salario, beneficios
y condiciones laborales como cualquier otro trabajador
en el Reino Unido que hace el mismo trabajo.

Personal de Recepción,
atención a las habitaciones, personal para
el bar, porteros, porteros de cocina, limpieza y tareas
generales del hotel.
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